파인드강사 - 파인드HRD

1. 교육 프로그램 기획 배경 전략적 CSR경영활동은 비즈니스 그 자체 세계적인 타이어 메이커인 미쉐린은 이미 10여년 전부터 전략적인 CSR경영관리체계를 구축하고 꾸준히 활동을 강화하고 있습니다. 미쉐린은 매년 이해관계자 분석과 비즈니스 가치사슬 분석을 통하여 사업의 영향범위와 영향관계를 규명하고 있으며 이를 바탕으로 하는 중대성 평가에 폭넓은 이해관계자들을 참여시켜 그 신뢰성을 높이고 있습니다. 특히, 매년 비즈니스에 중대한 영향을 미치는 사회적 이슈를 발굴하여 업계 전체가 개선에 참여할 수 있도록 기회를 만드는 역할을 자처하고 있으며 CSR경영성과 관리 시스템의 도입을 통하여 매우 충실하고 신뢰성 높은 지속가능경영보고서를 발간해 오고 있습니다. 무엇보다도 CSR을 제품과 서비스에 통합하여 비즈니스 ..

왜 들어야 하나요? 스마트 워크는 스마트폰 어플리케이션 활용이 아닌, 현재 하고 있는 업무 중심으로 이루어져야 합니다. 다양한 도구들을 활용해 많은 비용을 들인 테블릿 PC, 스마트폰을 정말 잘 사용할 수 있는 방법에 대해, 노트북과 데스크탑의 연계를 통해 혼자 일하는 것은 물론 팀 단위로 함께 일하는 방법을 배울 수 있습니다. 다른 강의들과 뭐가 다르나요? • 실습형 : 각자의 폰/테블릿/노트북에 맞는 어플리케이션과 프로그램들을 설치하며, 조별 워크샵으로 실제 적용될 수 있는 것들을 테스트해볼 수 있습니다. • 본 강의가 끝나게 되면 여러분들의 폰 / 테블릿 / 노트북에는 정말 쓸모있고 필요한 어플리케이션과 프로그램들이 설치됩니다. 이런 분들에게 추천합니다! • 비싼 돈을 주고 산 테블릿과 스마트폰의 ..

왜 들어야 하나요? - 본 과정은 HRD실무를 수행하면서도 제대로 된 HRD 실무교육을 받지 못한 HRD 담당자를 위해 만들었습니다. - HRD실무에 대한 정확한 이해와 HRD 실무 노하우를 제공합니다. 교육구성은 총 12개 강좌로 구성하였습니다. - 매월 1개 강좌씩, 총 12회에 걸쳐 진행됩니다. - 매월 HRD담당자가 해야 할 일, 매월 진행되는 교육이슈와 관련된 HRD실무를 수행하는데 필요한 이론과 실무경험을 전달해드립니다. - 20년 간의 기업교육 실무경험과 수 년간의 HRD컨설팅을 수행하고 있는 HRD전문가가 직접 기획하고 출강합니다. - 강사의 풍부한 실무경험과 HRD관련지식을 일방적인 강의방식이 아닌 자유로운 대화방식으로 진행됩니다. 이제 새로운 방식의 교육을 경험해보세요. 다른 강의들과 ..

ABOUT 회사의 경영진은 외부의 도움 없이 사내 HRD 담당자를 통해 객관적인 조사분석을 통해 필요한 사내교육이 기획•운영•평가과정을 거치면서 지속적으로 운영되기를 바라고 있습니다. 실제로 HRD 담당자가 수행해야 할 핵심적인 실무는 조사분석, 교육기획, 교육평가입니다. 설령 회사의 여건에 따라 외부전문가의 도움을 빌려 진행하더라도 HRD 담당자로서 기본적인 지식과 실무수행 방법은 알고 있어야 합니다. 많은 기업에서 필요로 하는 사내교육은 회사가 추구하는 경영목표 달성에 필요한 교육입니다. 쉬운 내용의 교육부터 아주 어렵고 힘든 내용의 교육에 이르기까지 다양합니다. 장기적으로 HRD 담당자에게 경영진의 요구사항이 반영된 교육과정을 기획하고 개발하고 운영해내는 능력이 요구됩니다. 기업현장에서 활동하고 있..

왜 들어야 하나요? 디지털 시대에 아날로그적 감성을 찾는 사람들이 늘어나면서 캘리그라피는 많은 관심을 받고 있습니다. 캘리그라피로 소중한 사람들에게 작은 선물을 전할 수 있고, 좋아하는 문장을 나만의 개성을 담아 표현해 낼 수도 있습니다. 나아가 다양한 디자인 분야에 접목 시킬 수도 있습니다. 다른 강의들과 뭐가 다르나요? 시중에는 처음부터 붓펜을 통해 캘리그라피에 쉽게 접근하는 교육도 있습니다. 하지만 캘리그라피의 기본은 붓, 기본부터 배우면 붓펜 및 색연필 등은 자연스럽게 응용이 가능합니다. 제대로 시작하는 캘리그라피, 디큐브아카데미와 함께 하세요. 캘리그라피는 다양한 도구를 이용하여 표현할 수 있습니다. 종이를 알고, 먹을 알고, 붓을 이해하는 과정을 거친다면 다른 도구의 활용 또한 쉽게 하실 수 ..

ABOUT “33.3% 타율의 비밀” 수십억 연봉을 받는 타자와 일반 타자의 차이는 무엇일까요? 왜 프로선수는 가장 잘 나갈 때 그들의 폼을 바꾸는 걸까요? 리그에서 1등을 하는 팀과 꼴찌를 하는 팀의 차이는 몇 게임일까요? 우리가 제1회 WBC 4등에서 좌절한 이유는? 임용수 캐스터는 말합니다. 일류선수와 이류선수. 그들의 차이는 일주일에 단지 공하나 차이라고. 그 작은 차이가 만들어 내는 엄청난 결과!!! 15년간의 현장 중계 및 취재를 통해 생생한 야구현장에서 살아온 그가 야구에서 배우는 삶의 이야기를 전합니다. 야구에서 배우는 소통, 리더십, 디테일의 차이. 드라마보다 더 드라마틱한 야구이야기. 그리고 그 속의 사람들의 이야기. 스포츠 현장의 다양한 성공 및 실패 사례를 분석하여 기업, 공공기관 ..

왜 들어야 하나요? 경영환경의 변화에 따라 이제 기업들은 단지 좋은 제품을 개발하여 생산하는 데에서는 부가가치를 더 이상 창출하기 어려운 것이 현실입니다. 기업의 생존부등식에서 말하는 Cost < Price < Value에서 무엇보다도 중요한 요소는 Value, 즉 시장(고객)이 느끼는 가치를 얼마나 효과적, 효율적으로 창출하는가입니다. 가치 창출을 위해서는 R&D, 디자인 등의 경영요소도 중요하지만 무엇보다도 제품이나 서비스를 Target Customer(목표 소구층)들에게 제대로 전달하는 마케팅 활동이 중요합니다. 그 동안 마케팅 활동이라면 최종 소비자를 대상으로하는 B2C 마케팅만을 생각했으나, 이제는 기업간 거래를 하는 B2B에서도 당연시되고 있읍니다. B2B 마케팅의 핵심인 마케팅 프로세스와 주..

신청 및 문의 신청하기 디큐브아카데미 홈페이지(http://www.dcubeacademy.com) TEL. 02-2211-6601~2 E-mail. findks@dcubeacademy.com 장소: 서울시 구로구 신도림동 디큐브시티 15층 디큐브아카데미 후기 및 사진 - 선생님께서 하나라도 더 가르쳐 주시려고 도와주시고 강의 준비도 많이 해오시는 것 같아서 좋았습니다. 그리고 과제에 대한 피드백도 자세히 해주셔서 본인의 장단점을 파악하여 집에서도 혼자 연습하는데 도움이 많이 되었습니다. - 굉장히 유익한 시간이었습니다! 열정 넘치는 선생님도 너무 좋으시구요! 다만, 기간이 짧아서 아쉬워요ㅠ - 시설이 좋아요! 붓펜강좌 너무 재밌었어요~ - 새로운 글씨체를 찾을 수 있었다. - 디큐브강의는 역시 실망시키지..

ABOUT 퍼펙트한 보고서의 조건? 직장인이라면 누구나 한번 쯤은 써서 내야 할 과제, 보고서. ‘보고서는 글만 잘 쓰면 되지!’ 라고 생각하시나요? 보고서는 글을 작성하는 스킬도 물론 중요하지만, 그 안에 숨겨져 있는 커뮤니케이션의 본질을 제대로 파악하여 논리적으로 구성하는 것이 중요합니다. 관리자 및 실무자 모두에게 100% 실무에 적용할 수 있는 1Page Proposal 프로그램은 비즈니스 분야의 성공리더를 위한 여러분들에게 실전 보고서 작성의 핵심을 알려드립니다. 왜 들어야 하나요? 1. One Page Proposal의 사실중심의 논리적인 추론 사고접근이 가능하도록 한다. 2. One Page Proposal의 준비과정을 이해하고 정보 및 자료수집을 할 수 있다. 3. One Page Prop..

왜 들어야 하나요? - 본 과정은 HRD실무를 수행하면서도 제대로 된 HRD 실무교육을 받지 못한 HRD 담당자를 위해 만들었습니다. - HRD실무에 대한 정확한 이해와 HRD 실무 노하우를 제공합니다. 교육구성은 총 12개 강좌로 구성하였습니다. - 매월 1개 강좌씩, 총 12회에 걸쳐 진행됩니다. - 매월 HRD담당자가 해야 할 일, 매월 진행되는 교육이슈와 관련된 HRD실무를 수행하는데 필요한 이론과 실무경험을 전달해드립니다. - 20년 간의 기업교육 실무경험과 수 년간의 HRD컨설팅을 수행하고 있는 HRD전문가가 직접 기획하고 출강합니다. - 강사의 풍부한 실무경험과 HRD관련지식을 일방적인 강의방식이 아닌 자유로운 대화방식으로 진행됩니다. 이제 새로운 방식의 교육을 경험해보세요. 다른 강의들과 ..